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CURSO DE LIDERANÇA TRANSFORMACIONAL: INSPIRANDO EQUIPES PARA O FUTURO

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CURSO DE LIDERANÇA TRANSFORMACIONAL: INSPIRANDO EQUIPES PARA O FUTURO

  • ONLINE (AO VIVO) - Plataforma ZOOM

  • 30 de junho a 04 de julho de 2025

  • 19h às 22h

  • 15 horas

  • • Líderes e gestores que desejam aprimorar suas habilidades de liderança e motivação
    • Profissionais de recursos humanos interessados em desenvolver programas de liderança eficazes
    • Empreendedores que buscam inspirar e engajar suas equipes para alcançar o sucesso
    • Supervisores e coordenadores que querem melhorar a dinâmica e produtividades de suas equipes

OBJETIVO

O curso de Liderança Transformacional: Inspirando Equipes para o Futuro é capacitar líderes a desenvolverem habilidades essenciais para motivar e engajar suas equipes, promovendo ambiente de trabalho colaborativo e inovador. Ao longo do curso, os participantes aprenderão a identificar e cultivar o potencial de cada membro da equipe, a implementar estratégias eficazes de comunicação e a liderar com empatia e visão. Dessa forma, estarão preparados para enfrentar os desafios do futuro, impulsionando o crescimento e o sucesso organizacional de maneira sustentável e inspiradora.

• Desenvolvimento de habilidades para liderança transformacional
• Motivação e engajamento de equipes de maneira eficaz
• Promoção de ambiente de trabalho colaborativo e inovador
• Identificação e cultivo do potencial de cada membro de equipe
• Impulsionamento do crescimento e sucesso organizacional de maneira sustentável

Conceitos e Fundamentos da Liderança Transformacional
• A importância da liderança na atualidade;
• Diferença entre modelos de liderança: transacional x transformacional;
• Análise de casos de sucesso de lideranças transformacionais;
• Exercício prático: Autoavaliação de estilo de liderança.

Autoconhecimento e Inteligência Emocional
• Os pilares do autoconhecimento: valores, crenças e propósito;
• O impacto da inteligência emocional no ambiente de trabalho;
• Técnicas para melhorar o autoconhecimento e gerenciar emoções;
• Dinâmica: Mapeamento de forças pessoais e áreas de melhoria.

Comunicação Assertiva e Influência Positiva
• Princípios da comunicação eficaz;
• A importância do feedback no desenvolvimento de equipes;
• Estratégias para construir confiança e fortalecer relações;
• Role play: Prática de feedback assertivo em situações desafiadoras.

Construção de Times de Alta Performance
• Elementos de um time de alta performance: confiança, alinhamento e inovação;
• Técnicas de identificação e desenvolvimento de talentos na equipe;
• Métodos para estimular a colaboração e resolver conflitos;
• Exercício em grupo: Solução criativa de problemas em equipe.

Planejamento e Execução Estratégica
• A importância da visão estratégica na liderança;
• Ferramentas de planejamento: definição de metas e objetivos;
• Construção de um plano de desenvolvimento contínuo como líder;
• Atividade final: Criação de um plano de ação individual para aplicar a liderança transformacional.

É palestrante em temas relacionados a empreendedorismo e liderança feminina, desde 2009. Jornalista, psicóloga, coach certificada em Business Coaching pelo BCI, em Neurocoaching pelo Neurobusiness Group e em Alpha Coaching, ferramenta de assessment direcionada a líderes-alfa. MBA em ESG pelo IBMEC/Exame. Ao todo, atendeu mais de 500 mulheres da gerência a C-level em processos de coaching e mentoria. Influenciadora e facilitadora da Rede Mulher Empreendedora. Até o momento, palestrou para empresas como Google, Sodexo, Alstom, Klabin, Sicredi, Frisia, Correios, Bradesco, Banco Sumitomo, Cocamar, Aurora Alimentos, Mapfre Seguros, Basf, Tarkett, Sebrae, dentre outras. Autora em Portugal do livro “A Arte da Guerra na Gestão” – Editora Topbooks.

Nova metodologia com aulas ONLINE 100% ao vivo, transmitidas por videoconferência e ministradas pelos nossos instrutores. O curso privilegia a troca de experiências e o debate entre instrutor e participantes provendo uma maior interação, integração e dinamicidade.

Certificado digital com autenticação (Para obter o certificado o participante deverá cumprir no mínimo, 75% da carga horária total do treinamento).

OBS: Não disponibilizamos as gravações das aulas aos participantes.

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