Em uma noite de celebração e de reconhecimento a iniciativas que promovem o desenvolvimento de jovens por meio das boas práticas do programa de estágio inovadores, o Instituto Euvaldo Lodi de Pernambuco (IEL-PE) realizou, nesta quarta-feira (24.09), com o auditório da Casa da Indústria lotado, a cerimônia de entrega do Prêmio IEL de Talentos 2025 – Etapa Regional. O evento antecede a premiação nacional, que, este ano, será realizada em Pernambuco em dezembro. Ao todo, foram premiados oito empresas, nove instituições de ensino, sete estagiários e um bolsista nas categorias “Estágio Inovador”, “Educação Inovadora”, “Estagiário Inovador” “Sistema S” e “Inova Talentos”.

Presidente da FIEPE, Bruno Veloso parabenizou o IEL-PE pelo evento e destacou a importância da premiação, que está consolidada como uma das maiores iniciativas nacionais de valorização dos estágios, bem como da qualificação profissional. “Este ano, alcançamos um resultado histórico, com mais de 750 projetos inscritos em mais de 20 estados brasileiros, quase o dobro do registrado em 2024. Esse avanço reflete o empenho de instituições e estudantes em promover a inovação e a formação de qualidade. Em dezembro, estaremos juntos aqui no Recife para celebrar esse grande momento na cerimônia de premiação”, comemorou Veloso.

O superintendente do IEL-PE, Israel Erlich, pontuou que, este ano, somente em Pernambuco, foram quase 60 projetos inscritos. “Esse número demonstra a força que a premiação vem ganhando e o papel cada vez mais estratégico do estágio em contribuir com o desenvolvimento de um capital humano cada vez mais próspero. Parabéns a todos os agraciados e, em dezembro, aguardamos as equipes de todo o Brasil aqui em Pernambuco”, afirmou, complementando que todos os primeiros lugares da etapa regional estarão presentes na cerimônia nacional do Prêmio.

Também estava presente no evento o vice-presidente da Confederação Nacional da Indústria (CNI) e presidente emérito da FIEPE, Ricardo Essinger.

Vencedora da categoria “Estagiário Inovador – Empresa de Grande Porte”, a estagiária do SENAI-PE, Camile Alheiro, parabenizou os colegas e agradeceu o reconhecimento da premiação do IEL-PE. “Estou muito feliz e gostaria de agradecer a oportunidade de estagiar no Instituto SENAI de Inovação. Sem dúvida, é uma experiência maravilhosa e motivo de orgulho para mim”, comemorou.

Em nome dos ganhadores da Baterias Moura, empresa vencedora da categoria “Estágio Inovador – Empresa de Grande Porte”, Leonardo Cordeiro pontuou que o crescimento do Prêmio IEL de Talentos mostra o propósito único do projeto e como as empresas estão engajadas com o desenvolvimento das pessoas. “Essa premiação mostra o nosso empenho em trabalhar para desenvolver estudantes como base para o desenvolvimento dos negócios. Parabéns ao IEL-PE pela iniciativa”.

CONVERSANDO COM RH – Além  do Prêmio IEL de Talentos, a noite agregou mais uma edição do Conversando com RH, que fortalece o diálogo entre o setor produtivo e os profissionais que lidam com seu maior patrimônio: as pessoas. O evento contou com a palestra “Cultura organizacional e o papel do RH na mudança e transformação sustentável das empresas”, de Ana Karla Cantarelli, especialista em Desenvolvimento de Líderes e Equipes há mais de 20 anos.

Na abertura do Conversando com RH, a diretora financeira e presidente do Comitê Feminino de Liderança Empresarial da FIEPE (CONFEM), Caroline Souto Maior, destacou a importância da equidade de gênero e da valorização da liderança feminina no mercado de trabalho. “Como integrante do Comitê, gostaria de fazer um convite a todos vocês: que cada um aqui seja agente ativo de mudança para que a equidade não seja apenas uma tendência, mas um princípio de gestão e de cultura organizacional dentro das empresas”.

Superintendente do IEL-PE, Israel Erlich relembrou que o Conversando com RH teve início em 2019, com um público de 40 pessoas, e, hoje, ver o auditório tomado é motivo de muita alegria. “Se hoje estamos aqui reconhecendo talentos e conversando sobre o papel do RH dentro das organizações é porque acreditamos no futuro dos jovens e das empresas pernambucanas”.

Confira abaixo os ganhadores do Prêmio IEL de Talentos Pernambuco por categoria:

Categoria Estágio Inovador (Empresa)

Empresa Grande Porte

1º lugar – Acumuladores Moura

2º lugar – Musashi do Brasil LTDA

3º lugar – TPF Engenharia LTDA

Empresa Médio Porte

1º lugar – Tempest Security Intelligence

2º lugar – Brose do Brasil LTDA

3º lugar – Crea-PE – Conselho Regional de Engenharia e Agronomia de Pernambuco

Empresa Micro/Pequeno porte

1º lugar – Softagon Sistemas LTDA

2º lugar – Drogafonte LTDA

Categoria Educação Inovadora

Formação Técnica

1º lugar – Grau Técnico (unidade Boa Vista)

2º lugar – Uninassau Graças

3º lugar – Etepac

Formação Superior

1º lugar – CESAR School

2º lugar – Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais

3º lugar – Unit PE

Categoria Estagiário Inovador

Empresa Grande Porte

1º lugar – SENAI

2º lugar – TPF Engenharia LTDA

3º lugar – TPF Engenharia LTDA

Empresa Médio Porte

1º lugar – Brose do Brasil LTDA

2º lugar – Drogafonte

3º lugar – Brose do Brasil LTDA

Empresa Micro/Pequeno Porte

1º lugar – Drogafonte Matriz

Categoria Destaque Sistema S / Educação Inovadora

Formação Técnica

1º lugar – Escola Técnica SENAI Caruaru

2º lugar – Escola Técnica SENAI Araripina

3º lugar – Escola Técnica SENAI Santo Amaro

Categoria Inova Talentos

Artigo Inovador

1º lugar – Bradesco